Neden Danışmanlık Hizmeti

Önce kas gücü vardı, ilkel çağlarda bir insanın hayatta kalabilmesinin tek ölçütü, ne kadar hızlı koştuğu, soğuğa ne kadar dayanıklı olduğu veya hasımlarıyla ne kadar iyi mücadele edebildiğiydi.
Daha sonra biri çıktı ve bir parça toprağın etrafını çevirerek “Burası benim” dedi, dahası diğer insanları da buna inandırdı. Hayatta kalmanın ve gücü elinde tutmanın yeni kuralı böylece belli olmuştu; olabildiğince çok toprağa sahip olmak...

Ancak bu durum da çok uzun sürmedi. İnsanlar doğalarından gelen merak duygusuyla seyahat etmeye, yeni dünyalar keşfetmeye başladılar. Buralarda onlara güç verebilecek yeni zenginlikler keşfettiler. Üstelik bu keşifleri toprağı işlemek kadar zahmetli de değildi. Gücün anahtarı yine değişmişti; ticaret ile gelen para.

İnsanların “gerçek” ve “sürekli” gücün kaynağını görebilmeleri için ise 20. yüzyıla kadar beklemeleri gerekti. Ancak bu tarihten sonra insanlar, ulaşabildikleri her yeniliğin, yenilikle gelen zenginliğin ve zenginlikle gelen gücün kaynağının “bilgi” olduğunu fark edebildiler. Bu keşiflerinden sonra ise tüm çabaları “yeni” ve “kimsenin sahip olmadığı” bilgiyi aramaya yöneldi. 21. yüzyıla geldiklerinde, yaşanan yenilikleri takip etmek ve ihtiyaç duydukları bilgilere ulaşmak imkânsız hale gelmişti bile…

Tüm bu sürecin sonunda günümüzün iş dünyasında “hayatta kalacakların” kim olduğu da belli oldu; bilgiye ulaşabilen, ulaştığı bilgiyle değişebilen ve değişerek farklılaşabilenler…

Bu gerçekten hareket ederek kendi kurumunuza baktığınızda neler görüyorsunuz? Çalışanlarınızın, sektördeki değişimleri takip edebilecek ve ellerindeki bilgiyle farklılık yaratabilecek zamanları ve motivasyonları var mı? “Kendini geliştirmek” bir ihtiyaçken, siz bu ihtiyacı karşılamanın neresindesiniz? En önemlisi, kurumunuzu dışarıdan gelen bilgilerle güçlendiremeden, onun hayatta kalmasını sağlamanız mümkün mü?

Biz Orijin Danışmanlık olarak, eğitime en çok eğitimcilerin değer vereceğine inanıyor ve sadece onlar için eğitimler hazırlıyoruz.

Biz gücümüzü ve deneyimimizi içinden çıktığımız eğitim sektöründen alıyoruz.
Eğitim kurumlarında ihtiyaç duyulabilecek tüm konularda deneyimlerimizi paylaşmak ve yaşanan sorunları objektif bir gözle değerlendirip çözüme ulaştırmak için varız. Güçlerimizi birleştirmek ve bilgilerimizi paylaşmak dileğiyle…